Стратегическим ориентиром, определяющим цели и задачи на ближайшую перспективу, является национальный проект «Образование», который реализуется с 1 января 2019 года.
В соответствие с Проектом к концу 2024 года необходимо обеспечить глобальную конкурентоспособность российского образования и вхождение Российской Федерации в число 10 ведущих стран мира по качеству общего образования, а также воспитать развитую и социально-ответственную личность на основе духовно-нравственных ценностей народов Российской Федерации, исторических и национально-культурных традиций.
4 основных направления развития системы образования:
- обновление содержания;
- создание необходимой современной инфраструктуры;
- подготовка соответствующих профессиональных кадров, их переподготовка и повышение квалификации;
- создание наиболее эффективных механизмов управления.
Федеральные проекты

Региональные проекты
«Современная школа»
«Успех каждого ребенка»

«Цифровая образовательная среда»

«Молодые профессионалы»
«Содействие занятости женщин»
«Социальная активность»

Региональный проект «Современная школа» в составе федерального национального проекта «Образование»
Цель:
обновление материально-технической базы школ, содержания и технологии преподавания общеобразовательных программ
Результат проекта на 2024 год:
- создано 2500 дополнительных мест в общеобразовательных организациях;
- построено 3 новые школы по 800 мест с бассейном в г. Липецке, г. Усмани, г. Грязи;
- введена 1 новая школа на 100 мест в сельской местности с. Пятницкое Измалковского района;
- создано 132 Центра образования цифрового и гуманитарного профилей «Точка роста» в общеобразовательных организациях, расположенных в сельской местности и малых городах.

Региональный проект «Цифровая образовательная среда» в составе федерального национального проекта «Образование»
Цель:
создание условий для внедрения к 2024 году современной и безопасной цифровой образовательной среды, обеспечивающей формирование ценностей к саморазвитию и самообразованию у обучающихся образовательных организаций всех видов и уровней, путем обновления информационно-коммуникационной инфраструктуры, подготовки кадров, создания федеральной цифровой платформы
Результаты проекта на 2024 год:
- внедрена целевая модель цифровой образовательной среды – в 95% образовательных организаций региона, образовательная деятельность осуществляется с использованием федеральной информационно-сервисной платформы ЦОС
- создано 3 Центра цифрового образования IT-куб

Региональный проект «Учитель будущего» в составе федерального национального проекта «Образование» (вошел в региональный проект «Современная школа»)
Цель:
внедрение национальной системы профессионального роста педагогических работников;
формирование успешных управленческих команд.
Результаты проекта на 2024 год:
- создано 2 центра непрерывного повышения профессионального мастерства и 1 центр оценки профессионального мастерства квалификации педагогов;
- каждый второй учитель вовлечен в национальную систему профессионального роста педагогических работников;
- каждый 10 педагог прошел добровольную независимую оценку квалификации;
- внедрена новая система аттестации руководителей.
С 1 января 2020 г. стартовал федеральный Проект «Земский учитель». Цель проекта – улучшение кадровой ситуации в школах в сельской местности.
В рамках реализации Проекта будет создана федеральная база вакансий педагогов в сельских территориях, и выпускники педагогических вузов смогут самостоятельно выбрать населенный пункт. Денежное обеспечение Проекта – 1 млн. рублей.
Грязинский муниципальный район также в Проекте. Заявлена потребность в педагогических кадрах в общеобразовательных организациях с. Сошки, д. Кубань, с. Ярлуково, п. свх. Песковатский.
С 1 сентября 2019 г. в МБОУ СОШ № 4 в сотрудничестве с ФГБОУ ВО «Липецкий государственный педагогический университет имени П.П. Семенова-Тян-Шанского» открыт педагогический класс.
В МБОУ СОШ № 12 – медицинский класс. Налажено взаимодействие администрации школы и ФГБОУ ВО «Воронежский государственный медицинский университет им. Н.Н. Бурденко». Для учащихся были организованы две выездные профильные смены в г. Рязань.

(Подробнее)